危机公关个性化餐饮津贴如何提高远程劳动力生
DEPR危机公关手册：如何提高远程劳动力的生产力？过去一年，全球办事处的关闭疏远了许多同事，造成了越来越多的错位感。这就是为什么比以往任何时候都更重要，以确保你的远程员工不会失去联系。幸运的是，越来越多的送餐选择为公司提供了增强联系和生产力的方法，这意味着即使在家工作，单个员工也能感受到作为大团队的价值。定制菜单创造更独特的个性化风格，提供送餐选择的最大好处之一是为每个员工定制服务，以满足他们的需求和偏好。这听起来违背了直觉，但在很多方面，方便送货上门比邀请社交活动更个性化。与餐饮公司提供的菜单不同，食品订购应用程序中的各种选择使员工能够在方便的时间选择自己喜欢的食物。为您的员工提供更多的代理权，您还将鼓励专业水平的增长。送货上门，确保所有员工都感到安全，可以订购更广泛的选项，包括您的员工可能有的任何饮食或道德要求，这将有助于为他们的安全提供更多的保证。也可以选择非接触式送餐，这意味着脆弱的团队成员可以避免直接去餐厅取餐的风险。可访问性的增加可能会提高整体员工的满意度和士气。提供外卖餐点的另一个优势是，通过本地化，您的员工可以为该地区的小企业提供支持。当你的员工从熟悉的面孔到他们最喜欢的当地餐馆订购时，他们可以看到好处，作为一家公司，你可以通过长期的投资增长向你展示关心。在展示你对其他企业家的承诺时，你会增加公司在社区的影响力，重申积极的团队精神。定期奖励会产生直接实用的激励送餐，不仅可以代替办公室共享的便餐；它们是激励员工的绝佳方式。您可以购买代金券作为激励所有员工的奖励，其定制性质意味着它们将吸引所有口味。如果您有兴趣了解更多关于按需支付餐饮给您的公司带来的潜在好处的信息，您可以免费注册Uber Business帐户。*如有变更，恕不另行通知。送餐券是向员工展示你对远方的赞赏的好方法。尽管如此，由于它们的多功能性，它们的价值远远超出了当前气候的限制。个人认可优秀的工作可以提高生产率，这意味着安全的门到门服务可以以多种方式为您的公司提供服务。
